Qu’est ce que l’alternance ?

L’alternance est un mode de formation permettant d’obtenir un B.U.T. ou une licence professionnelle en alternant des cours à l’IUT et des périodes dans l’entreprise avec laquelle un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation a été signé.
Les alternants sont des salariés de l’entreprise d’accueil.

L'alternance vise un double objectif : l'obtention d'un diplôme universitaire et une expérience professionnelle valorisante pour l'insertion professionnelle.

Les avantages

  • Acquérir une expérience professionnelle pendant la formation
  • Mettre en pratique les cours théoriques
  • Préparer d’un diplôme national
  • Profiter d'une formation rémunérée
  • Bénéficier d’un statut de salarié et d’étudiant
  • Avoir une formation encadrée à l’IUT et en entreprise
  • Faciliter son insertion professionnelle

Les formations en alternance

  • Tous les BUT  à partir de la 2ème année
  • Toutes les licences professionnelles

Le rythme d’alternance

Selon la formation choisie, le rythme peut varier mais généralement ce sont 15 jours en entreprises et 15 jours à l’IUT suivi d'une période entièrement en entreprise vers la fin de l'année.


2 types de contrats possibles

Le contrat d’apprentissage

  • Conditions et avantages

    • Jeune de 16 à 29 révolus
    • Double statut:
    • Salariés : Droits identiques aux autres salariés (protection sociale, congés payés, prise en charge de la formation, alimentation du CPF...)
    • Etudiant : Exonération des droits d’inscription à l’Université, contribution d’un montant de 92 euros à la vie étudiante et de campus, carte étudiant, accès au restaurant universitaire.
    • Signature d’un CDD ou CDI
    • Employeurs du secteur privé ou public
    • La date de signature du contrat doit être antérieure ou égale à la date de début de contrat
    • La date de fin de contrat ne doit pas être antérieure à la date de fin de formation
    • Le contrat peut débuter au plus tôt 3 mois avant le début de la formation
    • Possibilité de mobilité à l’étranger (UE et hors UE) : Se renseigner auprès du service FCA
 
  • Rémunération brute

    (calculée selon le pourcentage du SMIC horaire brut : 10.57€ au 1er janvier 2022)

18-20 ans 21-25 ans 26 ans et plus
1ère  année 43% (689,34€) 53% (849,65€) 100% (1603,12€)
2ème  année 51% (817,59€) 61% (977,90€)
3ème  année 67% (1074,09€) 78%  (1250,43€)

Exonération totale des cotisations salariales d’origine légale et conventionnelle mais uniquement pour la part de rémunération inférieure ou égale à 79% du SMIC
Exonération de l’impôt sur le revenu dans une limite égale au montant annuel du SMIC

Le contrat de professionnalisation

  • Conditions et avantages

    • Jeune de 16 à 29 révolus
    • Double statut:
      • Salariés : Droits identiques aux autres salariés (protection sociale, congés payés, prise en charge de la formation, alimentation du CPF...)
      • Étudiant : Exonération des droits d’inscription à l’Université, carte étudiant, accès au restaurant universitaire.
    • Signature d’un CDD ou d'un CDI
    • Employeurs assujettis au financement de la formation professionnelle continue, à l’exception de l’Etat, des collectivités territoriales et de leurs établissements publics à caractère administratif. Les établissements publics industriels et commerciaux et les entreprises d’armement maritime peuvent conclure des contrats de professionnalisation.
    • La date de fin de contrat ne doit pas être antérieure à la date de fin de formation.
    • Possibilité de mobilité à l’étranger (UE et hors UE) : Se renseigner auprès du service FCA
  • Rémunération brute

    (calculée selon le pourcentage du SMIC horaire brut : 10.57€ au 1er janvier 2022)

Moins de 21 ans 21-25 ans 26 ans et plus
Diplôme inférieur au Bac ou niveau IV 55% (881,72€) 70%  (1122,18€) 100% (1603,12€)
Diplôme supérieur ou égal au Bac 65%  (1042,03€) 80% (1282,50€)

Pour les étudiants étrangers, personnes en situation de handicap et sportifs de haut niveau : Contacter le Pôle Formation

Contact

Karine Bellier, Chargée des relations entreprises et partenariats
karine.Bellier@univ-nantes.fr